Überblick über die Feedback-Kanäle bei Honestly - Welche Arten von Umfragen und Teilnahmen gibt es?

Honestly bietet verschiedene Wege, um an Umfragen teilzunehmen. So kannst du flexibel und zielgerichtet Feedback einholen, ob intern oder extern. Einige Details dazu findest du auch im Artikel Wie informiere ich meine Mitarbeitenden über Umfragen?.

• Normale Umfrage (personalisierte Einladung): Mitarbeitende erhalten eine direkte Einladung per E-Mail. So können die Antworten einzelnen Personen zugeordnet werden, und Attribute wie Standort, Abteilung oder Team fließen automatisch ins Reporting ein. Perfekt, wenn du gezielt auswerten und filtern willst – mehr dazu im Artikel Wie nehme ich Mitarbeitende per E-Mail an den Umfragen teil?.
• Offener Link/QR-Code: Hier erstellst du einen öffentlichen Zugangslink oder QR-Code, den alle mit Zugang nutzen können – auch Externe, temporäre Mitarbeitende oder Angestellte ohne Firmen-Mail. Ideal für maximale Reichweite, schnelle Feedbacks und alle Fälle, bei denen Anonymität im Fokus steht. Tipps zur Umsetzung findest du im Beitrag Können die Mitarbeitende auch per Link oder QR Code an der Umfrage teilnehmen?
• Feedback-Terminals/BCE: In Bereichen ohne feste Arbeitsplätze (z. B. Produktion oder Healthcare) können Befragungen auch über zentrale Terminals/Kiosks stattfinden – meist mit offenem Link. Weitere Details hier: Wie können meine Mitarbeitenden ohne E-Mail-Adresse an der Umfrage teilnehmen?
• Engage App: Die Honestly Engage App ermöglicht es Mitarbeitern, mobil und ortsunabhängig an Umfragen teilzunehmen. Die App ist speziell für Echtzeit-Feedback und einfache Bedienung entwickelt, sodass auch unterwegs schnelles, unmittelbares Feedback abgegeben werden kann. Eine Firmen-E-Mail-Adresse wir hier jedoch benötigt. Ideal für Unternehmen mit vielen mobilen oder dezentralen Teams. Weitere Informationen zur Installation und Nutzung findest du im Engage App Hilfeartikel.